工生日福利计划”。
现将具体实施细则及对管理部门的相关要求通知如下：
一、福利适用范围
公司全体在职正式员工。
二、福利具体内容
生日礼物：人力资源部/行政部将在员工生日当天（或当周），为寿星送上一份精心准备的生日礼品或等值生日贺卡/购物卡（具体标准请咨询行政部）。
温馨祝福：生日当天，公司将通过内部通讯系统（如企业微信/钉钉）发送专属生日祝福海报。
为传递最真诚的祝福，各团队负责人需组织本部门同事，在生日员工到岗后（或午休时段），共同为其唱响生日歌，此环节旨在增强团队互动，请各位管理同事务必重视并执行。”
沉冬聆：“？”
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